Orange Jobs
Orange Jobs is one of the world’s leading telecommunications operators.
- Open roles
- 978
- New role every
- ~0.1 days
Company signals
Score: 50Job facts
- Location
- Arcueil, France
- Type
- Full-time
- Department
- Innovation, Research & Development
- Posted
- Sep 15, 2026
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Manager équipe "CUSTOMER VALUE MANAGEMENT B2C" F/H
at Orange Jobs
Publication date : Sep 01, 2026, 12:16AM
Construire la valeur, challenger les choix, faire avancer les bons arbitrages : voilà unrôle qui compte vraiment !
Vos missions quotidiennes :
• Vous managez une équipe
• Vous identifiez les opportunités de création de valeur sur la base clients
B2C
• Vous structurez et défendez les business cases associés aux use cases CVM
• Vous contribuez à construire une roadmap CVM cohérente avec les enjeux
business
• Vous concevez des approches CVM intégrant une logique omnicanale, en
articulation avec le marketing direct, les services clients, les boutiques et
les espaces digitaux
•Vous travaillez en transverse avec les équipes marketing, data, offres,
finance, CRM,parcours, canaux et autres parties prenantes
•Vous pilotez la performance des initiatives engagées et faites évoluer les
pratiquesautour du CVM
•Vous êtes responsable du delivery des use cases priorisés, de leur mise en
œuvre àleur impact business
Vos missions ponctuelles et/ou exemples de projets :
•Vous accompagnez le Directeur CVM B2C sur des chantiers de transformation de
l’organisation, afin de faire évoluer les façons de travailler et les
modalités de pilotagede l’équipe
•Vous contribuez à la montée en compétence collective, en aidant à diffuser
des
approches communes autour de la valeur client et de la construction de
business
cases
•Vous soutenez la mise en place de cadres, rituels ou outils de travail
permettant degagner en impact, en efficacité et en cohérence dans l’exécution
Expérience exigée de 3 ans minimum en CVM (Customer Value Management)ou CRM(Customer Relationship Management)idéalement chez un opérateur télécom en B2C .
Nous recherchons un profil expérimenté , capable d’avoir un impact réel sur la création devaleur client, dans un environnement exigeant, transverse et en transformation.
Le poste est ouvert à des profils issus des télécoms comme d’autres secteurs B2C,dès lors que les compétences sont transférables.
Vos hard skills :
•Vous savez construire, structurer et défendre des business cases solides.
•Vous maîtrisez les logiques de création de valeur client et les enjeux de ROI
dans unenvironnement B2C.
•Vous savez transformer des problématiques complexes en plans d’action
lisibles etprioriser les use cases à plus fort impact.
•Vous avez une expérience du management d’équipe ou de l’animation de
collectif.
•Vous êtes à l’aise dans des environnements en transformation et data-driven,
eninteraction avec des équipes analytics, produit, finance ou autres parties
prenantesclés.
Vos soft skills :
Pour réussir dans ce poste, vous vous appuyez sur une forte capacité
d’influence, unegrande aisance relationnelle dans des environnements
transverses, un sens ducollectif, de la clarté dans vos analyses comme dans
vos prises de position, ainsiqu’une capacité à prendre de la hauteur pour
relier vision, priorisation et exécution.
Une expérience en cabinet de conseil, notamment sur des sujets de CVM-CRM, stratégie, transformation, marketing, performance business, serait un plus.
Les avantages de l’offre :
•Vous rejoignez un poste à fort impact, au croisement du business, de la data
et de latransformation, au cœur des enjeux de création de valeur client B2C.
•Vous évoluez dans un environnement de travail transverse et en forte
visibilité, avec un rattachement direct au Directeur CVM B2C Orange France.
•Vous bénéficiez d’un cadre de travail attractif avec télétravail possible et
l’ensemble des avantages Orange : épargne entreprise, intéressement,
participation, couverturesanté et prévoyance, offres collaborateurs, activités
sociales et culturelles.
La rémunération brute proposée est comprise entre70 000 et 80 000 euros et comprend une part fixe versée sur 12 mois, complétée par une part variable moyenne estimée à16% du salaire brut annuel. A cela s’ajoutent unplan d’épargne entreprise et retraite, l’intéressement, laparticipation, une couverture santé et prévoyance, des réductions sur les offres et produits d'Orange ainsi que les activités sociales et culturelles proposées par le comité d’entreprise.
Au sein de la Direction Marketing Grand Public d’Orange France , vous
rejoignez
l’équipe en charge du Customer Value Management.
Notre ambition est d’accélérer la transformation de nos approches Customer
Value Management pour :
•mieux identifier les leviers de valeur
•mieux prioriser nos initiatives
• renforcer l’impact business de nos actions sur la base clients
Desired start date : Sep 01, 2026, 12:00AM
At Orange, only your skills matter.
Regardless of your age, gender, background, origin, religion, sexual orientation, disability, neurodiversity, or appearance, we actively encourage diversity within our teams, as it is a collective strength and a driver of innovation.Orange is a disability-inclusive employer: please feel free to let us know about any specific needs you may have.